4月8日上午，2021年上海市属高校新教师岗前培训开班典礼（第16期）在华东师范大学举行，上海市教委人事处、上海市师资培训中心、华东师范大学高师师资培训中心等单位的领导出席会议。永利集团组织30余名新教师在求实楼513会议室参加线上直播培训，3名教师参加现场培训，其中永利集团新教师田承龙作为学员代表发言。
开班典礼上，华东师范大学高级管理者发展与培训中心主任黄健致辞。她首先对参加培训的全体学员表示欢迎。随后介绍了此次培训的基本情况：一是学习的形式发生了变化，集中培训从线下转到了线上；二是师资队伍的变化，充分利用在线教育平台，丰富课程内容；三是加大了对新教师职业导师的支持力度，提供沟通交流平台。她希望大家利用这次机会能提升自己的教育教学水平，取得好的学习效果。
上海市教委人事处副处长于希嘉介绍，新教师入职培训是基于新教师的岗位任务与胜任要求，是“扣好人生第一粒扣子，站好讲台”的重要保障。2021年的新教师培训形式从线下转到线上，是对教育工作提出的新要求，把在线教育推上一个新台阶，成为传统教育的重要补充。希望大家能以饱满的热情积极投入培训，严以律己，向“四有好老师”迈进。
开班典礼结束后，丁希嘉为全体学员作了首场专题讲座。永利集团新教师表示将珍惜这次培训机会，充分利用宝贵的线上资源，自觉学习，认真完成培训，努力完成自身角色转换，为以后的教育教学、科学研究、人才培养和社会服务工作夯实基础，做一名合格的“大先生”。
从2013年起，上海高校新入职专任教师都须经过市教委统一组织的岗前培训，方能承担教学任务。市教委委托华东师范大学、上海师范大学承担各有关高校新教师岗前培训计划的具体制定和实施。高校新教师岗前培训包括集中培训、校本研修和个人研修三个环节，旨在通过两个多月的培训，提高新教师思想政治素质，帮助新教师具备一定的教育教学和科研技能，养成基本的教师职业素养，激励和引导新教师重视教育教学工作，努力促进学生的健康成长。（吴玲捷撰稿晏晓东摄影）
人事处
2021年4月12日
